Convocatoria de asamblea de CCOO en Securitas Seguridad España Madrid S.A.
CONVOCATORIA DE
ASAMBLEA DE CC.OO. EN SECURITAS SEGURIDAD ESPAÑA,
Madrid S.A.
La Comisión Ejecutiva de la
Sección Sindical de CC.OO. en Securitas - Madrid, en reunión celebrada el
pasado día 06 de Febrero de 2012, decide por mayoría:
En celebrar una asamblea de afiliados/as para el día 9
de Abril de 2012, la cual, nos hubiese gustado celebrar en la sede de CC.OO.,
pero
por circunstancias ajenas a esta Sección Sindical, nos hemos visto obligados a celebrar esta asamblea, en la sede social de la Empresa, C/ Barbadillo nº 9, (cabe la posibilidad, que se traslade a la zona de la Gavia). En horario de 10:00 a 14:00 y de 16:00 a 18:00 horas.
por circunstancias ajenas a esta Sección Sindical, nos hemos visto obligados a celebrar esta asamblea, en la sede social de la Empresa, C/ Barbadillo nº 9, (cabe la posibilidad, que se traslade a la zona de la Gavia). En horario de 10:00 a 14:00 y de 16:00 a 18:00 horas.
ORDEN DEL DÍA
1º- Discusión y ratificación si
procede, por la asamblea, de las normas del proceso de elecciones (primarias)
2º-
Elección de candidatura
Fdo .- D. Juan Miguel Perianes López
SECRETARIO GENERAL DE LA
SECCIÓN SINDICAL de CC.OO.
en Securitas Seguridad España –
Madrid s.a.
Esta Sección Sindical quiere aclarar que son sus
afiliados, los que tienen que decidir quién o quienes les representan, y que
nadie ni nada, puede imponer una lista en un sindicato como CC.OO., el cual es
asambleario.
PROPUESTA
DE NORMAS Y CALENDARIO:
1.- Las candidaturas podrán estar integradas por quien lo desee, cualquier trabajador/a de SECURITAS, Madrid, (siempre que tenga más de seis meses de antigüedad en la empresa, al inicio del proceso de elecciones sindicales, presumiblemente septiembre de 2012)
2.- Las candidaturas estarán provistas de un orden, al
menos estarán compuestas por un número no inferior a 25 trabajadores/as. (Puestos
a cubrir, en el Colegio de Especialistas y no Cualificados).
3.- Se
presentará la candidatura más votada en el orden que se estableciera en
su presentación en el próximo proceso electoral.
Lunes 12 de marzo - Se entregarán las candidaturas en los locales de la Sección Sindical, dándoles el recibí, por el Secretario General de la Sección Sindical y publicando las mismas en el tablón de anuncios de la Sección Sindical.
Jueves 15 de marzo - En el tablón de anuncios se
informará de las posibles anomalías de las candidaturas, como por ejemplo la
inserción de un candidato/a en diversas candidaturas, etc.
Hasta la proclamación definitiva de las candidaturas se intentará solventar las anomalías detectadas por cualquiera de los trabajadores/as. Por ejemplo las duplicidades, se hablará si es posible con los trabajadores/as afectados, a fin de que decidan en que candidatura desean estar, se nombrarán las candidaturas por el primero/a de la lista. Si a pesar de lo expuesto no es posible la subsanación el candidato/a, será suprimido/a de todas las candidaturas donde aparezca incluido.
Hasta la proclamación definitiva de las candidaturas se intentará solventar las anomalías detectadas por cualquiera de los trabajadores/as. Por ejemplo las duplicidades, se hablará si es posible con los trabajadores/as afectados, a fin de que decidan en que candidatura desean estar, se nombrarán las candidaturas por el primero/a de la lista. Si a pesar de lo expuesto no es posible la subsanación el candidato/a, será suprimido/a de todas las candidaturas donde aparezca incluido.
Lunes 26 de marzo - Proclamación definitiva de las candidaturas.
Lunes 9 de abril - Votación de las candidaturas debidamente
proclamadas.
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